Itajubá continua progredindo na criação de empregos e renda. De acordo com o mais recente levantamento do CAGED (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados) do Ministério do Trabalho, a cidade gerou 60 novos empregos com registro em carteira no mês de maio, mantendo um saldo positivo nos últimos 4 meses.
O setor de serviços foi responsável pela maioria dos novos empregos no mês, seguido pelo setor de comércio.
No total, Itajubá alcançou a marca de 2.408 novas vagas de emprego formal. Esses números correspondem ao acumulado entre janeiro de 2021 e maio de 2023.
O Novo CAGED é um sistema que gera estatísticas sobre o emprego formal com base em informações coletadas dos sistemas eSocial, CAGED e Empregador Web.
Dentro da UAI (Unidade de Atendimento Integrado) em Itajubá, está localizado o SINE, um serviço público que atua como intermediário entre trabalhadores e empresas. O SINE divulga, em média, 50 vagas de emprego por dia através dos canais oficiais da Prefeitura.
Os trabalhadores que estão em busca de oportunidades no mercado de trabalho devem cadastrar seus currículos diretamente no SINE. Basta agendar o atendimento no site https://www.mg.gov.br/pagina/agendamento-online-gratuito, selecionando a UAI Itajubá. O atendimento é realizado de segunda a sexta-feira, das 8h às 17h, na UAI localizada na Av. Prof. Ivan dos Santos Pereira, 47, próximo à ponte da APAE.
Para os empregadores que desejam anunciar suas vagas no SINE Itajubá, é necessário solicitar um formulário pelo e-mail sine.itajuba@social.mg.gov.br e preenchê-lo, seguindo as instruções e informando as características desejadas para as vagas anunciadas. O SINE realizará o cruzamento das informações, analisando o perfil das vagas cadastradas e dos trabalhadores que se candidataram.
É importante ressaltar que o SINE Itajubá oferece aos empregadores uma sala ampla e totalmente equipada para a realização de entrevistas e gestão de recursos humanos, tudo de forma gratuita.
*com informações da SECOM Itajubá